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做驾校教练,办假驾照发给学员

2019-10-30 00:47

驾校校长收高额保过费后,却将办理的假证发给学员。该校长因伪造国家机关证件罪,被兴平市人民法院判处有期徒刑7个月。

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构: 公安部、交通运输部《关于推进机动车驾驶人培训考试制度改革的意见》已经国务院领导同志同意,现转发给你们,请认真贯彻执行。

驾校教练年入百万,想想都觉得不可思议,最近网上一位教练分享了自己仅靠一辆教练车就年入百万的秘诀。

彭某在兴平市赵村镇某村开设驾校,并任校长。他先后收取部分学员报名费和高额保过费,承诺办理驾驶证。

国务院办公厅 2015年11月30日

驾校教练现在有两种,一种是被驾校聘用的员工,一种是靠挂在驾校名下的教练。今天要讲的就是第二种。

今年1月份,学员多次向驾校追要驾驶证,彭某便想到用假驾驶证来应付。于是,他拨打街道上张贴的办理假证电话,先后让对方伪造6名学员的C1驾驶证,并将伪造好的驾驶证发给6人。

关于推进机动车驾驶人培训考试制度改革的意见公安部 交通运输部

国内目前学车的价格普遍是4000元,贵一点的会有6000元左右,我们取中间值5000元,那么如果要年入百万,我们一共需要招收到200个学员。一年有12个月,只要保证我们每月能招收到17名学员,那么即可达成目标。

彭某发给张某某等人的假驾驶证没有照片、没有塑封、信息不全,引起学员的警惕。学员向公安机关核实时,在公安网上并没有查到他们的信息,于是打电话给彭某。然而,彭某在明知办的是假证的情况下,以驾驶证还没来得及上网来搪塞,并收回假驾驶证,予以销毁。拿到问题驾驶证的学员报案后,彭某被公安机关抓获。

为进一步适应我国经济社会发展和人民群众迅速增长的驾驶培训和考试需求,提高机动车驾驶人培训考试工作服务管理水平,推进驾驶人培训考试制度改革,现提出以下意见。

有教练可能会问,你不知道行情,对于教练来说,每个月招17个学员太难了。当然难!但如果你按下面这样做,成功会很容易。

近日,兴平市人民法院审理认为,彭某为牟取利益,伪造机动车驾驶证,其行为已构成伪造国家机关证件罪。依据相关法律规定,判处彭某有期徒刑7个月。

一、总体要求

一、对自己严格,对学员严格

指导思想。

教练喜欢骂人已经是众人皆知的事情了,所以你要和善待人,踏踏实实教人练车。千万不要小看口碑传播的力量,谁都害怕上当受骗,在你这里学过车的学员,很 有可能再会介绍朋友过来。另外,作为一名教练,你必须要严格管理自己的时间,把全天的时间分成几段,以照顾早上、晚上有时间的学员,如果学员的时间充裕, 就让他练一天车。

全面贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中、四中、五中全会精神,推进简政放权、放管结合、优化服务,坚持以问题为导向、以改革为动力,促进驾驶培训市场开放竞争、驾驶考试公平公正、服务管理便捷高效,不断满足人民群众驾驶培训考试需求,不断提高驾驶培训考试质量,着力维护道路交通安全、文明、有序。

二、和互联网与时俱进

基本原则。

现在有很多这样的广告宣传网站,就如学车易一样,可以对教练进行专门的广告推广,这些要不了多少钱,但是省时间省力气。

——坚持安全第一。严格培训质量,严把考试关口,严守考试标准,强化新驾驶人安全意识养成,提升安全驾驶技能,增强安全文明素养,切实保障道路交通安全。

除此之外,你也可以使用微信加附近的人功能,通过添加朋友来打广告。怎么打广告?格式:你的姓名+职业+学车承诺+学员通过率+你的培训优势。这种广告需要大量时间来进行,效果不错。

——坚持便民利民。提供多样化培训服务,优化培训考试程序,尊重群众意愿,推行自主选择,简化手续,提高办事效率,方便广大群众考领驾驶证。

三、广告够了,你还需要一个平台

——坚持开放竞争。进一步开放驾驶培训市场,完善公平竞争机制,激发培训市场活力,利用社会考试资源,实现供给与需求有效对接,提高培训考试服务管理水平。

建立QQ群、或者微信群,让学员们来当管理员,这不止是一个学车群,还是一个更深层次的交流平台。教练需要做的,就是把每次通过的学员照片发到群里,让大家来见证。如果有可能的话,还可以经常组织聚餐、过节等联谊活动。

——坚持公正廉洁。实现培训、预约考试、考试、驾驶证发放全过程公开透明、严密规范,健全内外部监督机制,严格违规问责,坚决查处违法腐败行为,不断提高政府公信力和群众满意度。

四、让学员成为股东

工作目标。

让你的学员成为你的合伙人吧。请注意,这可不是简单的按人数结算,而是按介绍人数提成一定比例的销售额,比如,XX学员这个月给我介绍了3个学员,我就用我这个月全部销售额3%来回报此学员,XX学员这个月给我介绍了6个学员,我就用这个月全部销售额4%来回报此学员。

2016年上半年,部署驾驶人培训考试制度改革工作,明确各项任务推进步骤,启动重大改革事项试点;2017年,总结试点经验,深入推进改革实施;到2018年,完成改革重点工作任务,基本建立开放有序、公平竞争、服务优质、管理规范的驾驶培训市场体系,基本建立公开透明、权责清晰、运转高效、公正廉洁的驾驶考试管理体制,基本解决培训考试中的不便利、不规范、不经济等问题。

仔细想想是不是觉得很可怕,你哪里还是一位教练啊,你明明是在管理一所驾校。

二、主要任务

成功关键点

创新培训方式,建立开放有序培训新格局。

一、学员是财富,请善待每一位学员。

1.实行驾驶人分类教育培训。推行大型客货车专业化驾驶培训,试点开展大型客货车驾驶人职业教育,将先进的驾驶理念和驾驶技能纳入教育培训内容,加强守法文明驾驶意识培养,提升大型客货车驾驶人专业技能和职业素养;引导建立大型客货车驾驶人培训基地,开展集中式教育培训。优化小型汽车驾驶人培训方式,在完成规定培训学时要求的基础上,学员可根据自身情况增加培训学时和内容,满足个性化、差异化培训需求。(交通运输部、教育部、公安部、人力资源社会保障部负责)

二、踏实教车,这才是教练的立足之处。

2.实行计时培训计时收费。改变驾驶培训机构一次性预收全部培训费用的模式,推行计时培训计时收费、先培训后付费的服务措施。实行学员自主预约培训时段、自主选择教练员、自主选择缴费方式。试点学员分科目、跨驾驶培训机构参加培训。

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